#S3-003 エンジニアの定義ってなんですか？価値を作る「システム39エンジニア」という仕事
From ジョイハロ！ 〜30人の会社のリアル、全て見せます〜 · 00:20:47
Show by ジョイハロ
内容：今回のテーマは「なぜエンジニアを採用しないのか？」／ジョイゾーの新卒には文系出身が多い。文系の大学に声をかけることもある／見ているのはコーディング経験より、コミュニケーション力と論理的思考。／田中さんはコロナ禍で就活に乗り遅れ、IT業界へ。システム39の説明だけがスッと入ってきた／内村さんは学生時代のボランティアで業務改善に興味を持ち、kintoneからジョイゾーへ／技術知識より業務整理やファシリテーションの比重が大きい／文系が多いのは意図した結果ではない。「業務改善」や「39」に興味を持った人が集まっただけ／価値を作り出す人がエンジニアだという定義／文系も理系も関係ない。考え方に共感してくれる人ならウェルカムです文系未経験の新卒社員のインタビュー https://www.wantedly.com/companies/joyzo/post_articles/1041003新卒メンバーの成長について https://open.spotify.com/episode/3gvziEfXf7mDTbkzp2DpyRジョイゾーは色々なメンバーが活躍していますhttps://www.wantedly.com/companies/joyzo/stories▼MC：四宮 靖隆（シノミヤ ヤスタカ/ 株式会社ジョイゾー 代表取締役社長）X：https://x.com/yasu_shinomiya1976年東京生まれ。東海大学文学部卒業後、1999年にシステム開発会社へ新卒入社。社内インフラ業務に従事し、ネットワークなどの基礎知識を習得後、2003年に独立系SIerに転職。インフラの知識を活かして「サイボウズ ガルーン」の構築や移行の案件に多く携わる。独立後、2010年にジョイゾーを設立、以降現職。翌年にサイボウズ社がリリースした「kintone」に大きな可能性を感じ、自社のメインビジネスとする。2014年6月に日本初のkintoneをベースにした「来店型、定額、初回無料」のSIサービス「システム39」をリリース。2021年「御社にそのシステムは不要です。」を出版。田中美有（タナカ ミウ/ 株式会社ジョイゾー エンジニア）2021年ジョイゾーに新卒入社。IT業界未経験から、対面開発「システム39」のエンジニアとしてキャリアをスタート。現在はエンタープライズ企業の新規導入や、全国の中小企業や自治体など地域を問わないkintone開発を広く手掛けている。実務の傍ら、kintone Café 女子会の企画や「kintone show+case unlimited 2023」本戦2位入賞など、外部発信やコミュニティ活動にも注力しています。内村梨愛（ウチムラ リマ/ 株式会社ジョイゾー エンジニア）2025年、新卒として株式会社ジョイゾーに入社。SIチームに配属され、システム39の商談同席や案件対応のサポートを担当。SI業務の傍ら、大型イベント「Cybozu Days」のコアメンバーとして進行管理を経験するなど、社内活動にも積極的に参画。責任感と緊張感のあるチーム環境の中で、ヒアリング力を磨き、システム39エンジニアを目指して精力的に活動中。▼番組への感想、MCへのメッセージは以下までお寄せください。https://forms.gle/DoHhSw6rESJE1CHZ6▼感想ポスト：X（旧：Twitter）には「#ジョイハロ」をつけて投稿ください。▼プロデュース・制作：株式会社TALENT（佐野貴・岡田壮麻）https://talent-inc.jp/▼Design：NEWTOWNhttps://newtown.tokyo/
More episodes of ジョイハロ！ 〜30人の会社のリアル、全て見せます〜
More episodes
- #S3-010 「辞めたからこそ話せること」を聞いてみた。元社員から見たジョイゾー（ゲスト：株式会社ワーク・ライフバランス 松田直人さん）
- #S3-009 「めんどくさい」が業務改善の原動力。非エンジニアがClaudeで進める社内DXのリアル
- #S3-008 頼るところは頼る、それも自律。先輩と後輩で語る自律のリアル
- #S3-007 見ているのは性別じゃなくて、その人。ITで女性が７割の会社になったのはなぜ？
- #S3-006 AIに「あなたと喋りたくない」と伝えた話。社員の育成とAI活用のリアル（ゲスト：PlayRobotics 代表取締役 たかちん（佐野貴）さん）
- #S3-005 | 2000社と一緒に作ってきました。システム39で作る”楽しい”開発とは
- #S3-004 AIで消えた仕事、残った仕事、増えた仕事。消えたのは「仕事じゃなく作業」だった
- #S3-002 リリースしてみてどうだった？ スキル39、ここまでの手応えと課題
- #001 「成功談じゃなく、失敗をリアルに話す。」30人の会社が公開ドキュメンタリーに挑む理由
- #002 給料も休みも自分で決める。「自律と成長」を支える会社制度のリアル
PodSearch is a free, independent podcast search engine. Read about PodSearch, the privacy policy or contact us.